Halvor Haukerud
Gründer av Motarbeider AS. Holder fryktelig morsomme foredrag og «worstshops» om samarbeid på jobben.
Gründer av Motarbeider AS. Holder fryktelig morsomme foredrag og «worstshops» om samarbeid på jobben.
Organisasjonsutvikling har aldri vært morsommere. Solid faglig kunnskap formidlet med humor og musikk.
Konseptet «Motarbeider» oppsto høsten 2002 hvor en pågående medarbeidersamtale ble lagt død, og en motabeidersamtale bre skrevet og holdt i stedet. Siden ble det å avholde «worstshops» i stedet for workshops såpass populært at ordspillet ble et AS.
Nå har Halvor holdt godt over 1000 foredrag - eller som han selv sier:
«I over 20 år har vi pustet liv i bagatellmessige uenigheter og ellers bidratt med organisasjonsforverrende tiltak. Ingen prosess er for langdryg, intet underskudd for stort!»
Noe mer ordentlig fortalt jobber Motarbeider med organisasjonsutvikling.
Konsept: Hel-dagsoppsummering med Halvor
Her følger Halvor hele fagdagen eller konferansen og oppsummerer høydepunktene, trekker ut de sentrale poengene fra dagens innlegg og kobler det hele sammen med sin egen kunnskapsbase – og naturligvis en solid dose humor og piano.
Dette fungerer utmerket som en avslutning som forsterker budskapene og får deltakerne til å både le og huske noe.
Typiske temaer vi arbeider med er samarbeid, samordning og annet på SAM, arbeidskultur, endringsevne og motivasjon.
Festforedrag for flygel og flippover
Dette er foredragets kveldshabitt – en variant spesielt utviklet for å matche arbeidstagerens skrantende konsentrasjonsevne etter klokka 16.
Festforedraget kan leveres som:
Helaftens forestilling
Underholdende innslag under fagdag eller middag
Det er som vanlig en blanding av observasjoner, musikk, historier og visuelle innspill – alt sammen levert med Halvors karakteristiske skråblikk på arbeidslivet.
Workshops og "worstshops"
Når man trenger litt mer tid til å reflektere, le og kanskje smågråte over organisasjonslivet, tilbyr Halvor utvidede økter som kombinerer foredrag med gruppearbeid og diskusjon:
«Åssen havna jeg her?» – Lederkurs
En mildt brutalt ærlig introduksjon for nye ledere – og en minneverdig oppfriskning for de som har vært ledere så lenge at de har glemt hvorfor de i det hele tatt sa ja.
«9 måneder og 2000 gule lapper på 4 timer» – Workshop om arbeidskultur
For alle som nettopp har vært gjennom (enda en) omorganisering og trenger å finne ut hvordan dere faktisk gjør ting nå. Spoiler: Det er ikke sånn det står i håndboka.
Halvor Haukerud foredrag:
I over 20 år har Halvor reist landet rundt med sitt signaturforedrag. Tittelen har stått støtt, men innholdet har utviklet seg i takt med samfunnsendringer, nye innsikter og publikums behov. Resultatet er et levende foredrag som aldri er likt fra gang til gang – tilpasset både konteksten og oppdragsgiveren. Formen er lett, underholdende og musikalsk, og ofte ledsaget av en pianist som bidrar til både stemning og rytme.
Fellesnevneren i Halvors foredrag og workshops er den tredelte tematikken: Samspill – Samarbeid – Samordning (og alt annet som begynner på "sam"). Med humor og innsikt viser han hvordan samarbeid påvirker alt fra HMS, effektivitet og kvalitet, til trivsel, utvikling og innovasjon.
Han løfter frem hvordan ulike mennesker bringer forskjellig kompetanse og styrker «til torgs». Mangfoldet i en organisasjon er ikke en utfordring – det er en uutnyttet ressurs. I foredragene synliggjøres dette, og deltakerne får verktøy og perspektiver som styrker bevisstheten rundt verdien av ulikheter.
Eller som han sier med glimt i øyet:
«Hvordan vi skal prestere dårligere som fellesskap – det må vi finne ut av sammen.»
Foredraget passer like godt for offentlige etater med tung saksbehandling som for private virksomheter med høyt innovasjonstempo og lavt sykefravær.