Arbeidsmiljø
Hvorfor har sykefraværet økt? Hvorfor tar ting lengre tid? Er det dårlig stemning blant de ansatte?
I en travel hverdag er det fort at enkelte ting havner i glemmeboka. Å se og ta vare på sine ansatte og kolleger er et viktig punkt, men noe som dessverre er lett å glemme – eller av og til også nedprioritere. Et godt arbeidsmiljø er viktig både for de ansatte, men også for bedriftens fremtid.
Et godt arbeidsmiljø kan karakteriseres ved blant annet god og åpen kommunikasjon, et engasjement og følelsen av å jobbe mot et felles mål. Se og anerkjenne jobben de ansatte og kolleger gjør og gjerne prioritere små eller store sosiale happenings som bryter opp en vanlig arbeidsuke, kan gjøre en stor forskjell for arbeidsmiljøet.
Foredragsholder AS tilbyr flere foredragsholdere som har foredrag og kurs i arbeidsmiljø. Tema som samhandling, kommunikasjon, endringsprosesser, kultur, lagarbeid, entusiasme, tillitt, mestringsfølelse, ansvar og hvordan bygge en vinnerkultur.
Book en foredragsholder i dag og gjør det til en begivenhet som kan styrke arbeidsmiljøet i din bedrift.
Øvrige nyhetssaker
Motivasjon i en bedrift
Motivasjon er den energien som får deg til å begynne på noe – som får deg til å fortsette med det – og som gjør at du får gjennomført det du begynte på.
Bærekraft
Vi er inne i en tid der bærekraftig utvikling oftere og oftere står på agendaen hos kunder og bedrifter. Hvordan kan man egentlig drive en bedrift på en måte som imøtekommer dagens behov uten å ødelegge for kommende generasjoner? Hva kan bedriften bidra med og hvor starter man?
Kommunikasjon og kroppsspråk
Kommunikasjon er viktig for et godt arbeidsmiljø, trivsel blant de ansatte og bedriftens interne liv og resultater. Har du en god dialog med din leder og kolleger – reduseres stress, demotivasjon og usikkerhet. I dialog med andre danner man seg også ubevisst en mening om hverandre utfra at man leser hverandres kroppsspråk. Forskning viser at…
Hva er egentlig bærekraft? Lær av våre flinke foredragsholdere
Bærekraft – En utvikling som tilfredsstiller behovene til mennesker som lever nå, uten å ødelegge fremtidige generasjoners muligheter til å tilfredsstille sine behov. De fleste bedrifter har en plan på hvordan de kan dra bærekraft-lasset på best mulig måte. Har hver og en av oss mer kunnskap om hvilke tiltak vi kan gjøre for å…
Digitale foredrag
Faglig påfyll er noe alle setter pris på. Covid-19 eller ei – digitale foredrag kan både være en gøy og annerledes måte å få gode tips og byggeklosser for fremtiden til bedriften. Hva med for eksempel foredrag om atferdsendringer i møte med kunder – med foredragsholder og ekspert på kommunikasjon, relasjon og samhandling mellom mennesker…
Bedriftskultur
En god leder som kommuniserer tydelig til sine ansatte hvordan oppgaver skal utføres og hvilke holdninger som forventes, hjelper mye på veien mot en god bedriftskultur. Det å ha en bedrift der alle ansatte er samlet om hvilke mål som skal nås og på hvilken måte man vil nå disse målene bidrar til en sterkere…
Foredrag – Booking av foredrag
Når man arrangerer en konferanse eller en faglig sammenkomst for sine ansatte og / eller ledere er det populært å booke inn foredrag via eksterne foredragsholdere. Noen ganger bookes et foredrag for å få et avbrekk i en faglig tung dag med en foredragsholder som er motiverende og engasjerende. Andre ganger ønsker man å booke…
Populære foredrag
Etter nærmere 1,5 år med pandemi, hjemmekontor, Zoom og Teams har gjenåpningen av AS Norge startet og bookingen for fysiske arrangement bookes for en høy medalje. Det et er stort behov for å møtes og parallelt med gjenåpningen øker forespørslene på faglige arrangement, foredrag, workshop og kurs. Etter en spesiell tid hvor ansatte og ledere…
