Høstens viktigste arrangement
Endelig har myndighetene åpnet opp for fysiske arrangement igjen. Man kan igjen planlegge arrangement og vi ser frem til tidenes høst med en rekke foredragsholdere ute på eventer landet rundt.
Endelig har myndighetene åpnet opp for fysiske arrangement igjen. Man kan igjen planlegge arrangement og vi ser frem til tidenes høst med en rekke foredragsholdere ute på eventer landet rundt.
For øyeblikket er det åpnet opp for at 200 personer kan samles, og dette medfører en rekke muligheter. Det er riktignok noen begrensinger som 1 meters mellomrom, men med enkle grep kan dette gjennomføres på en sikker og trygg måte for alle involverte.
Vedlagt er et godt bilde fra Grieghallen hvor de selvsagt har tatt hensyn både til maksgrensen på 200 personer og 1 metersregelen..
Tiden er inne for å samle sammen troppene, bygge videre på bedriftskulturen og skape ny motivasjon blant de ansatte i bedriften. Etter måneder med hjemmekontor og Teams møter er det ingen tvil om at dette blir høstens viktigste arrangement.
Foredragsholdere har som mange andre i arrangement-bransjen hatt mindre oppdrag den siste tiden, men de er alle klare og mer motiverte enn noen gang til å levere et fantastikk foredrag for dine ansatte.
Gi oss en lyd så finner vi selvsagt den perfekte foredragsholder til din neste samling.
Øvrige nyhetssaker
Målsetting
Om det er mål for dagen eller mål som strekker seg 10 år frem i tid – målsetting er bra for bedriftens utvikling og for motivasjonen blant de ansatte.
Motivasjon i en bedrift
Motivasjon er den energien som får deg til å begynne på noe – som får deg til å fortsette med det – og som gjør at du får gjennomført det du begynte på.
Bærekraft
Vi er inne i en tid der bærekraftig utvikling oftere og oftere står på agendaen hos kunder og bedrifter. Hvordan kan man egentlig drive en bedrift på en måte som imøtekommer dagens behov uten å ødelegge for kommende generasjoner? Hva kan bedriften bidra med og hvor starter man?
Kommunikasjon og kroppsspråk
Kommunikasjon er viktig for et godt arbeidsmiljø, trivsel blant de ansatte og bedriftens interne liv og resultater. Har du en god dialog med din leder og kolleger – reduseres stress, demotivasjon og usikkerhet. I dialog med andre danner man seg også ubevisst en mening om hverandre utfra at man leser hverandres kroppsspråk. Forskning viser at…
Arbeidsmiljø
Hvorfor har sykefraværet økt? Hvorfor tar ting lengre tid? Er det dårlig stemning blant de ansatte?
Hva er egentlig bærekraft? Lær av våre flinke foredragsholdere
Bærekraft – En utvikling som tilfredsstiller behovene til mennesker som lever nå, uten å ødelegge fremtidige generasjoners muligheter til å tilfredsstille sine behov. De fleste bedrifter har en plan på hvordan de kan dra bærekraft-lasset på best mulig måte. Har hver og en av oss mer kunnskap om hvilke tiltak vi kan gjøre for å…
Digitale foredrag
Faglig påfyll er noe alle setter pris på. Covid-19 eller ei – digitale foredrag kan både være en gøy og annerledes måte å få gode tips og byggeklosser for fremtiden til bedriften. Hva med for eksempel foredrag om atferdsendringer i møte med kunder – med foredragsholder og ekspert på kommunikasjon, relasjon og samhandling mellom mennesker…
Bedriftskultur
En god leder som kommuniserer tydelig til sine ansatte hvordan oppgaver skal utføres og hvilke holdninger som forventes, hjelper mye på veien mot en god bedriftskultur. Det å ha en bedrift der alle ansatte er samlet om hvilke mål som skal nås og på hvilken måte man vil nå disse målene bidrar til en sterkere…
Foredrag – Booking av foredrag
Når man arrangerer en konferanse eller en faglig sammenkomst for sine ansatte og / eller ledere er det populært å booke inn foredrag via eksterne foredragsholdere. Noen ganger bookes et foredrag for å få et avbrekk i en faglig tung dag med en foredragsholder som er motiverende og engasjerende. Andre ganger ønsker man å booke…
Populære foredrag
Etter nærmere 1,5 år med pandemi, hjemmekontor, Zoom og Teams har gjenåpningen av AS Norge startet og bookingen for fysiske arrangement bookes for en høy medalje. Det et er stort behov for å møtes og parallelt med gjenåpningen øker forespørslene på faglige arrangement, foredrag, workshop og kurs. Etter en spesiell tid hvor ansatte og ledere…